Personalberatung

Ihre Anforderungen an Personalberater sind vielfältig, wir als Personalberatung haben nur eine Aufgabe:

Sie als Auftraggeber wirkungsvoll zu unterstützen!

Für Sie - Leistungsfelder der Conciliat Personalberatung:

Die Anforderungen an qualifizierte Mitarbeiter werden heutzutage immer differenzierter. Neben fundierten Kenntnissen in Bezug auf bilanzbuchhalterische, steuerrechtliche und betriebswirtschaftliche Themen, sind immer stärker Mitarbeiter mit internationalem Hintergrund gefragt. Die hohen Anforderungen und knapper werdenden Ressourcen an guten Führungs- und Fachkräften für das Finanz- und Rechnungswesen erfordern effiziente und objektive Besetzungsstrategien. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir als erfahrene Personalberatung Strategien, die auf Ihre jeweiligen Bedürfnisse zugeschnitten sind.

Vertriebsmitarbeiter sind die Visitenkarte Ihres Unternehmens. Sie präsentieren Ihre Produkte, Lösungen und Dienstleistungen beim Kunden. Hier den richtigen Kopf mit dem erforderlichen Know-how zu finden, wird immer schwieriger. Viele Stellen werden heute nicht mehr über die klassischen Stellenanzeigen besetzt, sondern über Networking oder durch Direktansprache. Immer mehr Vertriebsmitarbeiter wenden sich inzwischen selbst an Personalberatungen um ihre Karriere voranzutreiben. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir deshalb eine Strategie, wie wir gemeinsam "Ihren" Vertriebsprofi finden.

Mitarbeiter im Personalbereich haben eine Schlüsselrolle. Sie sind es, die von der Mitarbeitersuche bis zu deren langfristiger Bindung alle Aufgaben im Unternehmen zu erfüllen haben. Die Anforderung an diese und an deren Auswahl ist deshalb besonders hoch. Wer kann Sie hier besser unterstützen als eine Personalberatung, die sich täglich mit der Auswahl entsprechender Mitarbeiter beschäftigt.

Für Sie - Vorteile der Conciliat Personalberatung:

  • Die Personalberatung Conciliat arbeitet zuverlässig und schnell, seriös und individuell, diskret und persönlich für Sie
  • Sie sparen Geld und Zeit, die Sie effizienter für Ihre Kernaufgaben einsetzen
  •  Bei unseren Personalberatern haben Sie einen Namen und keine Nummer
  • Sie haben immer die gleichen Ansprechpartner für Ihre Projekte
  • Der Einsatz unserer Personalberatung gilt immer Ihnen und IHREN Interessen. Garantiert!
  • Wir kennen Ihren Anspruch und handeln entsprechend, denn als professionelle Personalberatung verbinden wir Erwartung und Anspruch